11月21日,股份公司“劳模工匠进班组” 活动在温州港集团乐清湾港区成功举办。此次活动特别邀请到浙江工匠、宁波市五一劳动奖章获得者戴光麒进行专题授课,温州港集团党群工作部副主任、工会副主席郑琦及下属各单位 QC 管理人员、相关技术人员参与此次活动。
戴光麒围绕“破题攻关”主题,对QC课题攻关的标准流程及共性问题展开了深入讲解,并针对易错点进行了细致剖析。他给大家系统梳理了做QC课题“5W1H”的理念,并着重强调了数据在QC课题攻关中的关键意义,倡导大家用科学严谨的态度分析问题,确保研究的严谨性和可靠性。在培训交流过程中,现场参会人员踊跃分享了明年的QC选题计划。戴光麒逐一分析并进行指导,凭借其丰富经验与专业知识,为大家提供了极具价值的建议,明确了与会人员QC课题攻关活动的方向。
培训结束后,戴光麒深入乐清湾公司机修车间班组一线,与温州市劳动模范席方耀等班组成员就能耗与机修管理方面开展了创新技术交流。在交流过程中,戴光麒结合实际案例,分享了先进的管理经验与技术创新思路,为一线班组解决实际问题提供了新方法。
劳模工匠作为港口的技术骨干与业务精英,在企业发展中扮演着极为重要的角色,他们不仅以精湛的技艺推动生产进步,更是企业文化的积极传播者与创新驱动的核心力量。本次“劳模工匠进班组”活动坚持问题导向,通过劳模工匠与一线班组的一对一结对攻关,精准聚焦并有效解决了以 QC 创新攻关为核心的一系列实际问题,成功将劳模精神与工匠精神转化为企业的核心竞争力,为浙港“金南翼” 的长远发展注入了崭新的动力与活力。(通讯员:孙龙/文 邱凯/摄)
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